Aus gewöhnlich gut unterrichten Kreisen ist zu vernehmen, dass der Arbeitsrechtsausschuss (ARA) der katholischen Kirche nun doch darauf verzichet, eine Stellungnahme zum geplanten Tarifeinheitsgesetz abzugeben. Grund ist die Befürchtung, es könne jemand darauf aufmerksam werden, dass dieses Gesetz auch in der katholischen Kirche greifen könnte, wo im Bereich der Kindertagesstätten die Dienstgemeinschaft und der 3. Weg gut mit zwei unterschiedlichen Vergütungssystemen (nämlich dem der AVR Caritas und denen der diözesanen oder regionalen KODAen) lebt. (=> 2 mal 3 = 6. Weg)
Vorletztes Gerücht
Infoblog für Verdi-Betriebsgruppen in Caritas-Einrichtungen & Interessierte. In Bayern und anderswo.
Samstag, 24. Januar 2015
1 Kommentar:
Ihr könnt Eure Kommentare vollständig anonym abgeben. Wählt dazu bei "Kommentar schreiben als..." die Option "anonym". Wenn Ihr unter einem Pseudonym schreiben wollt, wählt die Option "Name/URL". Die Eingabe einer URL (Internet-Adresse) ist dabei nicht nötig.
Wir freuen uns, wenn Ihr statt "Anonym" die Möglichkeit des Kommentierens unter Pseudonym wählt. Das Kommentieren und Diskutieren unter Pseudonym erleichtert das Austauschen der Argumente unter den einzelnen Benutzern.
Abonnieren
Kommentare zum Post (Atom)
Wieviele Vergütungssysteme sind das bei der Caritas? Eines? Oder (siehe das "Neue Deutschland") deutlich mehr?
AntwortenLöschenOder sind das nur unterschiedliche Tabellen ...
Also ich komme da auf `zig unterschiedliche Vergütungssysteme und genauso viele Holzwege ....